Hjælpemenu

Hovedmenu

Rådsmøde arbejds- og socialministre 17/10 00 Redegørelse

Bilag tilgået Folketingets Europaudvalg

Modtaget via elektronisk post. Der tages forbehold for evt. fejl

Europaudvalget
(Alm. del - bilag 173)
rådsmødereferater
(Offentligt)


Medlemmerne af Folketingets Europaudvalgog deres stedfortrædere

 

Bilag

Journalnummer

Kontor

 

1

400.C.2-0

EU-sekr.

6. november 2000

 

 

 

 

 

Til underretning for Folketingets Europaudvalg vedlægges Arbejdsministeriets redegørelse fra rådsmøde (beskæftigelses- og socialministre) den 17. oktober 2000.

 

MGA/afj

Int. kt.

 

 

AM0115

 

Den 26. oktober 2000

Sag nr. 7113-0023

 

Referat

 

 

 

 

 

 

 

Referat af Rådsmøde for beskæftigelses- og socialministre

17. oktober 2000, Luxembourg

1. Beskæftigelse: "Efterårspakke 2000"

Rådet havde en orienterende drøftelse af retningslinierne, den fælles rapport og henstillingerne. Pakken bliver taget op igen på Rådsmødet den 28. november 2000 og fremlægges for Det Europæiske Råd til december 2000.10.26

2. Opfølgning på Det Europæiske Råd i Lissabon: Strukturelle indikatorer
- Vedtagelse af Rådets konklusioner

Rådet tilsluttede sig uden bemærkninger formandskabets forslag til konklusioner.

3. Forslag til Rådets direktiv vedrørende den europæiske aftale om tilrettelæggelse af arbejdstiden for arbejdstagere i civil luftfart uden fast arbejdssted
- Politisk enighed

Rådet nåede til politisk enighed om direktivforslaget.

4. Forslag til Rådets direktiv om generelle rammebestemmelser om ligebehandling med hensyn til beskæftigelse og erhverv

Rådet nåede til politisk enighed om forslaget til Rådets direktiv, idet der i forhold til det fremlagte kompromisforslag blev fastsat følgende undtagelser:

· Undtagelserne for religion kan ske på baggrund af eksisterende lovgivning eller på baggrund af fremtidig lovgivning, der inkorporerer eksisterende praksis.

· For så vidt angår alder blev henvisningen til fysiske og psykiske erhvervsrelaterede krav fjernet i forbindelse med undtagelsen for erhvervstilknyttede pensionsordninger.

· Undtagelsen for de væbnede styrker kommer også til at gælde alder.

· Der indføres en overgangsordning vedr. bestemmelserne om alder og handicap, hvorefter medlemsstaterne kan få yderligere 3 år til implementering. I så fald skal den pågældende medlemsstat rapportere til Kommissionen om fremskridtene, og Kommissionen skal rapportere til Rådet.

5. Forslag til Rådets afgørelse om Fællesskabets handlingsprogram for bekæmpelse af forskelsbehandling, kampen mod diskrimination (2001-2006)
- Politisk enighed

Der blev opnået politisk enighed om forslaget.

6. Forslag til Europa-Parlamentets og Rådets direktiv om anden ændring af direktiv 89/655/EØF om minimumsforskrifter for sikkerhed og sundhed i forbindelse med arbejdstagernes brug af arbejdsudstyr under arbejdet (andet særdirektiv i henhold til artikel 16 i direktiv 89/391/EØF) (arbejde i højden)
- Politisk enighed om fælles holdning

Rådet kunne tilslutte sig den foreslåede tekst. Fastsættelse af fælles holdning udskydes til et senere møde, da det skal være muligt at tage højde for Europa-Parlamentets bemærkninger.

7. Bekæmpelse af fattigdom og social udstødelse - Definition af egnede målsætninger med henblik på Det Europæiske Råds møde i Nice
- Godkendelse

Rådet gav tilslutning til målene for bekæmpelse af fattigdom og social udstødelse. De vil herefter blive forelagt for Det Europæiske Råde til december 2000.

8. Forslag til Rådets direktiv om indførelse af en generel ramme for information og høring af arbejdstagerne i Det Europæiske Fællesskab
- Orienterende drøftelse

Det var en meget kort og indledende drøftelse af forslaget. Formandskabet tilkendegav, at medlemsstaterne kan sende skriftlige bemærkninger og ændringsforslag inden Rådsmødet den 28. november 2000.

9. Den sociale dagsorden

Formandskabet gav en status for drøftelserne. Der stræbes efter at opnå politisk enighed til dokumentet på det kommende Rådsmøde den 28. november 2000 med henblik på forelæggelse for Det Europæiske Råd i december 2000.

10. Eventuelt

Intet at bemærke.